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Beaucoup d'agents se sont plaint de mails envoyés par certains chefs de service au sujet de la grève de demain , et plus particulièrement à la DISA

 

En effet ils demandent aux agents de faire connaitre leur position de gréviste à leur hiérarchie avant 9h00 du matin et les menacent d'une retenue d'une journée de grève si ils ne s'éxécutent pas, même ci ceux ci ne font par exemple que 2 heures.

 

C'est un abus de pouvoir

 

Si vous aussi vous êtes victimes de menaces n'hésitez pas à nous contacter.... nous nous chargerons avec plaisir de ces petits despotes.......

 

Nous avons d'ailleurs averti les auteurs de ce mail que nous leur accordions notre clémence pour cette fois, en cas de récidive, ils risquent de se souvenir que le droit syndical et celui de faire grève est inaliénable.....

 

Mais au moins cela prouve que nous dérangeons ...

 

Ci joint en PDF les modalités d'une grève, document rédigé par nos alter ego de Corrèze, merci à eux

Nous avons souligné en jaune le passage qui concerne cette affaire .. certains ont besoin qu'on les aiguilles ...

 

                               LA GREVE DANS LA FPT

 

 



 

Pour bien expliquer le déroulement je joins les échanges de mail entre la DRH et le syndicat CGT

 

1er mail de la CGT

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1ère réponse de la DRH

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Cette réponse ne nous convient pas, en effet rien n'oblige à priori un agent à se déclarer gréviste à l'avance.

Autant la CGT peut comprendre que dans l'intérêt des usagers, il est bon de savoir à l'avance qui sera présent, autant justifier d'un horaire par note service ouvre la porte à de nouvelles dérives.

C'est pourquoi nous allons à nouveau interpeller le DRH à ce sujet

 

télécharger réponse CGT

 

réponse de la DRH

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Cette réponse ne nous convient absolument pas, nous ne jouons pas au chat et à la souris, nous voulons une réponse ferme et définitive pour faire cesser ce que la DRH appelle trés gentiment "des maladresses", qu'un simple agent commette une erreur de ce type, et l'on verra si c'est toujours considéré comme une maladresse.

 

réponse de la CGT

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Tag(s) : #SPECIAL CONSEIL GENERAL

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